Ben jij een proactieve medewerker mens & organisatie die blij wordt van een vlekkeloze administratie? Die het steeds weer een stapje beter wil doen én die zorgt voor een hartelijk ontvangst voor nieuwe collega’s? En wil jij jouw talenten inzetten bij een organisatie die midden in de samenleving staat, met hart voor de huurder én medewerker? Dan zoeken wij jou!
Je zorgt voor een fijne werkomgeving bij Zayaz
Elke dag werken we aan meer duurzame woningen en fijne Bossche buurten, met als doel tevreden bewoners. Gedreven door onze waarden. De vakgroep M&O vormt samen met de vakgroep Communicatie één team. Ons team bestaat uit twee M&O adviseurs, twee M&O medewerkers (waarvan jij er één bent) en een teamleider. We zijn een nieuw team en volop in ontwikkeling, net als de organisatie. Jij levert een belangrijke bijdrage aan ons team om de basis goed op orde te hebben. Samen met je directe collega’s zorg je voor een optimale werkplek. Een werkplek waar we alles goed voor elkaar hebben.
Als medewerker M&O houd jij je bezig met het inrichten en verbeteren van onze processen. Een foutloze en efficiënte administratie, daar word jij blij van. Je ondersteunt de M&O adviseurs, signaleert en rapporteert. Je doet dit proactief en denkt altijd vooruit. Je zorgt er met anderen voor dat nieuwe medewerkers een goede onboarding ervaren, zodat ze zich welkom voelen vanaf het moment dat ze bij ons beginnen. Jij bent samen met de andere M&O medewerker het eerste aanspreekpunt voor alle medewerkers.
Wat ga je doen?
Wie ben jij?
Wat bieden wij jou?
Over Zayaz
Als woningcorporatie verhuren we 14.000 sociale woningen in de Bossche buurten. We zijn met 150 collega's die trots zijn op hun werk. Elke dag zetten we ons in voor een goed en betaalbaar thuis voor onze huurders en woningzoekenden, in fijne, groene en diverse Bossche buurten. We staan dicht bij de huurders en werken vanuit verbinding, met hart voor de buurt en oog voor wat nodig is.
Door goed naar onze huurders te luisteren én te kijken, krijgen we steeds beter beeld van wat zij nodig hebben voor een fijn leven. Dat helpt ons om onze dienstverlening te blijven verbeteren. En om steeds vaker een woning te kunnen bieden die écht bij iemand past. Zo maken we het verschil tussen een huis en een thuis. Het tekort aan woningen is groot. Daarom blijven we woningen toevoegen, de doorstroming bevorderen en nieuwe woonconcepten ontwikkelen. Hierbij geven we voorrang aan de mensen die het hardst een woning nodig hebben.
Het effect van klimaatverandering is een ander thema waar we mee te maken hebben. Hitte, droogte en wateroverlast hebben invloed op mensen, woningen en buurten. Dit vraagt van ons dat we werken aan energiezuinige en milieuvriendelijke woningen met minder uitstoot van onder andere CO2. Duurzame woningen die comfortabel zijn en bijdragen een lagere woonlasten voor onze huurders.
Werken bij Zayaz betekent werk doen dat écht bij je past. We vinden het dan ook belangrijk dat jouw functie zo goed mogelijk aansluit bij jouw talent en de dingen waar je energie van krijgt. Uitgeleerd ben je nooit. Bij Zayaz kun je je ontwikkelen op een manier die bij jou en de organisatie past. Als jij kansen ziet die je wilt benutten, zien wij de mogelijkheden.
Ben jij degene die we zoeken? We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Stuur ons je CV en motivatie via https://werkenbij.zayaz.nl/. Heb je vragen? Neem dan contact op met teamleider Jannemiek Flohil
via 073 – 648 27 07 of M&O adviseur Jill Biolek via 073 – 648 27 63.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.